
公司主要業(yè)務(wù):深圳代理注冊(cè)公司,代記賬/代理記賬/工商變更/公司名變更注銷/勞務(wù)派遣/食品經(jīng)營(yíng)/建筑資質(zhì)許可證辦理/商標(biāo)注冊(cè)/審計(jì)年報(bào)/稅務(wù)籌劃等
公司主要業(yè)務(wù):深圳代理注冊(cè)公司,代記賬/代理記賬/工商變更/公司名變更注銷/勞務(wù)派遣/食品經(jīng)營(yíng)/建筑資質(zhì)許可證辦理/商標(biāo)注冊(cè)/審計(jì)年報(bào)/稅務(wù)籌劃等
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時(shí)間: 2024-07-23 18:19:54
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2021年銅官區(qū)公辦幼兒園聘用合同制教師招聘15人公告(第二批)22教招筆試課|教招資料|職位查詢|復(fù)習(xí)備考圖書(shū)|在線咨詢?yōu)檫M(jìn)一步起到我區(qū)學(xué)前教育師資隊(duì)伍建設(shè),增加公辦幼兒園教師...
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2021年銅官區(qū)公辦幼兒園聘用合同制教師招聘15人公告(第二批)
22教招筆試課|教招資料|職位查詢|復(fù)習(xí)備考圖書(shū)|在線咨詢
為進(jìn)一步起到我區(qū)學(xué)前教育師資隊(duì)伍建設(shè),增加公辦幼兒園教師隊(duì)伍橫向素質(zhì),保障公辦幼兒園辦園需求,經(jīng)研究,判斷公開(kāi)招聘第二批公辦幼兒園聘用協(xié)議制教師15名。現(xiàn)將關(guān)於公告萬(wàn)分感謝:
一、招聘原則
一定要堅(jiān)持可以公開(kāi)、絕對(duì)的公平、非常公正、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)的原則。
二、報(bào)考條件
1.具高中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.極度熱愛(ài)幼教事業(yè),遵法守紀(jì),具有良好的品行及職業(yè)道德;
3.大學(xué)專科(含)以上學(xué)歷;
4.具高幼兒園教師資格證書(shū);
5.年齡在35周歲以下(1985年8月6日<含>后蛇寶寶);
6.身心健康,能勝任本崗位工作。
有a.情形之一的人員,不得報(bào)考研究生:
1.不條件符合招聘崗位條件具體的要求的人員;
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.現(xiàn)役軍人;
4.經(jīng)教育部門、人力資源社會(huì)保障部門都認(rèn)定具高考試違紀(jì)行為行為且在停考期內(nèi)的人員;
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、是被黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿18周歲也可以也在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正準(zhǔn)備得到司法調(diào)查未準(zhǔn)確的結(jié)論的人員;
6.法律規(guī)定不敢能參加可以報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的別的情形人員。
三、招聘程序
(一)報(bào)名和資格審查
2.報(bào)名地點(diǎn):實(shí)驗(yàn)小學(xué)銅都校區(qū)北門。
3.報(bào)名須知和隨身武器材料
在銅官區(qū)人民政府網(wǎng)“銅官教育”去下載再打印《2021年銅官區(qū)公辦幼兒園聘用合同制教師招聘報(bào)名表》。考生報(bào)名時(shí),應(yīng)填寫(xiě)好信息表,并做出了決定相應(yīng)承諾,報(bào)名表中填報(bào)的內(nèi)容須神秘管用,審核通過(guò)后恕不退還。
資格審查工作刺穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程,由區(qū)教育局和區(qū)人力資源和社會(huì)保障局專門負(fù)責(zé)。報(bào)考人員遞交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,可以提供虛假或不失真報(bào)考信息,其實(shí)際中情況與報(bào)考條件明文規(guī)定填寫(xiě)不規(guī)范的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定給予取消后相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對(duì)違造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給與全面處理。
報(bào)名考試時(shí)請(qǐng)攜帶本人一寸免冠照近照3張(其中一張?jiān)趫?bào)名表上貼好),及身份證、學(xué)歷證書(shū)、幼兒園教師資格證書(shū)、普通話證書(shū)等原件和復(fù)印件。
屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編或在職人員的,除可以提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規(guī)定那些要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件和報(bào)名表等材料外,也須提供給有人事管理權(quán)限的主管機(jī)關(guān)開(kāi)具證明的同意報(bào)考證明。
考試費(fèi)用按省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)交納筆試費(fèi)用。
據(jù)疫情防控不需要,考試報(bào)名請(qǐng)恪遵銅陵市疫情防控規(guī)定規(guī)定,接受現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一管理,不適宜參加考試的考生,不予參加考試。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:由銅官區(qū)教育局、銅官區(qū)人社局對(duì)考試報(bào)名情況進(jìn)行資格審查,資格審核不合格者發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。
準(zhǔn)考證能領(lǐng)取地點(diǎn):銅官區(qū)教育局組織人事科(木魚(yú)山大道666號(hào)智慧銅官大樓五樓5022,、2819920)。
5.報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得低于2:1,可以報(bào)名比例若達(dá)不出來(lái)2:1,則或則會(huì)減少招聘人數(shù),并在相關(guān)網(wǎng)站公布結(jié)果修改通知。
(二)筆試
筆試成績(jī)?yōu)?00分,采取措施開(kāi)卷考試形式接受。筆試內(nèi)容為幼兒教育相關(guān)理論基礎(chǔ)知識(shí)和《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》。具體一點(diǎn)時(shí)間及考試地點(diǎn)可參考準(zhǔn)考證。
(三)面試
面試人員依筆試成績(jī)從高分到低分順序按1:2的比例確定,最后一名如有多名考生筆試成績(jī)是一樣的的,一并確認(rèn)為應(yīng)聘人員;在規(guī)定期限內(nèi)如有首次入圍人員決定放棄,在筆試成績(jī)?nèi)藛T中從高分到低分參與考察和體檢,擬錄只通過(guò)一次。
剛剛進(jìn)入面試人員到銅官區(qū)教育局組織人事科如何領(lǐng)取《面試通知書(shū)》,按規(guī)定辦理面試?yán)U費(fèi)手續(xù),根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,按每人80元標(biāo)準(zhǔn)收取手續(xù)費(fèi)面試費(fèi)用。面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
面試時(shí)采取試講和基本功測(cè)試3的,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分。比較多去考察考生的基本素養(yǎng)、邏輯思維、教育教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力,這些儀表舉止等。
因面試考生較多,明確的筆試成績(jī)從高分到低分“S”形分成A、B兩組,將考生參與分組面試(“S”形:筆試成績(jī)第一名分在A組,第二名分在B組,第三名分在B組,第四名分在A組,筆試成績(jī)相同的,通過(guò)姓氏筆畫(huà)排序,以此類推)。
通過(guò)筆試成績(jī)與面試成績(jī)5:5的比例合成總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均四舍五入,可以保留兩位小數(shù)。
據(jù)筆試、面試合成總成績(jī),A組取8名、B組取7名,各組內(nèi)從高分到低分明確的1:1比例可以確定體檢人選,再次進(jìn)入體檢程序。組內(nèi)考生合成總成績(jī)出現(xiàn)分?jǐn)?shù)是一樣的時(shí),面試成績(jī)高者除外;面試成績(jī)?cè)偻坏模瑒t采取什么措施加試的方法,加試方案可要求公布。
(四)體檢與考察
銅官區(qū)教育局對(duì)擬能參加體檢、多方面了解人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)可以按照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))想執(zhí)行。體檢工作結(jié)束了后,由醫(yī)院出具“考試合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn),并加蓋公章體檢醫(yī)院入職體檢使用說(shuō)明公章。體檢時(shí)須有當(dāng)?shù)卣o(jì)檢監(jiān)察部門現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。
考察內(nèi)容比較多包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))在內(nèi)如何確定不需要施放等方面的情況。考察應(yīng)當(dāng)由由兩人以上組成考察組,考察中廣泛征求意見(jiàn)并查詢資料查找檔案資料,同時(shí)要核實(shí)實(shí)際考察對(duì)象是否要什么規(guī)定的報(bào)考條件、需要提供的報(bào)考信息及相關(guān)材料是否是都是假的確切,能夠做到各個(gè)、公正客觀、法律公正,并如實(shí)記載寫(xiě)一段實(shí)際考察材料。
據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,實(shí)際考察結(jié)束后時(shí)考察對(duì)象仍不得參加的,去考察環(huán)節(jié)未提交成績(jī)合格(去查詢平臺(tái):中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執(zhí)行人可以查詢專欄()。
體檢和考察出現(xiàn)不不合格者,各組分別在面試已入圍人員中按總成績(jī)的排序接受組內(nèi)擬錄。若出現(xiàn)組內(nèi)沒(méi)有人可遞補(bǔ)情況,由區(qū)教育局、人社局研究確定具體一點(diǎn)處理辦法。體檢和考察遞補(bǔ)各不達(dá)到兩次。
(八)公示與聘用
體檢和考察結(jié)束了后,擬錄人選在網(wǎng)上公示7天。公示合同期滿后無(wú)質(zhì)疑者,按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。試用期兩個(gè)月,試用期除了在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的,不予正式聘用;不合格的,不予。
銅官區(qū)教育局明確的高分優(yōu)先于擇崗原則,A、B兩組擬錄用人員先在本組內(nèi)通過(guò)合成總成績(jī)排序,再聽(tīng)從該條規(guī)定“S”形并且選崗,確認(rèn)具體看任課幼兒園。
(九)成立公辦幼兒園區(qū)聘教師后備人才庫(kù)
在能夠參加招考計(jì)劃外的人員按上述全部“S”形順序選定前10名進(jìn)入到公辦幼兒園區(qū)聘教師后備人才庫(kù)。自公示后之日起,至下次招聘公告查找之日前,依據(jù)什么用人單位需求,經(jīng)區(qū)政府研究同意后,按后備人才庫(kù)人員的看專業(yè)成績(jī)高低接受統(tǒng)籌分配,體檢、政審合格后按程序直接辦理查找錄用手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
1.聘用協(xié)議制教師聽(tīng)從《銅官區(qū)公辦幼兒園聘用教師管理暫行辦法》參與管理,聘用期間按照《銅官區(qū)公辦幼兒園聘用教師工資福利待遇實(shí)施方案》未兌現(xiàn)查找工資福利待遇。
2.政策咨詢
銅官區(qū)教育局:0562—2824176、2819920
銅官區(qū)人社局:0562—6867327
3.相關(guān)信息查詢網(wǎng)站
銅官區(qū)人民政府網(wǎng)()
附件:2021年銅官區(qū)公辦幼兒園解聘教師報(bào)名表tl.doc
附件2:疫情防控須知.doc
銅官區(qū)教育局銅官區(qū)人力資源社會(huì)保障局
2021年7月29日
參與蚌埠中公教育公眾號(hào)(蚌埠中公教育),隨時(shí)隨地查看各形招考資訊。
蚌埠中公教育網(wǎng)址:
地址:蚌埠萬(wàn)達(dá)寫(xiě)字樓B座四層
-3088128
公告!銅官區(qū)招聘中學(xué)教師!(附崗位信息)
2020年度銅陵市銅官區(qū)中學(xué)上一任教師公開(kāi)招聘公告
為做了2020年度銅陵市銅官區(qū)中學(xué)現(xiàn)任教師公開(kāi)招聘工作,根據(jù)《安徽省教育廳安徽省人力資源和社會(huì)保障廳安徽省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室安徽省財(cái)政廳關(guān)于中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘的實(shí)施意見(jiàn)》(皖教師〔2013〕10號(hào))和《安徽省教育廳安徽省人力資源和社會(huì)保障廳中共安徽省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室安徽省財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和完善中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘工作的通知》(皖教〔2019〕29號(hào))精神,現(xiàn)就2020年度銅陵市銅官區(qū)中學(xué)現(xiàn)任教師招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)公告追加:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持兩個(gè)月為了公開(kāi)公平,競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。
(二)只要能堅(jiān)持考試考察,擇優(yōu)聘用。
(三)只要能堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)范,分級(jí)負(fù)責(zé)。
二、招聘崗位計(jì)劃
2020年度銅陵市銅官區(qū)中學(xué)新任教師招聘崗位計(jì)劃共36名(見(jiàn)附件)。招聘崗位計(jì)劃等信息在銅陵市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)上查找。
三、招聘條件
(一)具備中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的品行及職業(yè)道德;
(三)本身相應(yīng)的教師資格證書(shū)【依據(jù)什么人社部等七部門《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))要求,條件教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)於思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生也可以考試報(bào)名參加考試】;
(四)參照中共安徽省委組織部安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于貫徹落實(shí)應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(皖人社秘〔2020〕73號(hào))要求,2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生、2018、2019屆本科畢業(yè)尚在選擇就業(yè)期內(nèi)未執(zhí)行落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生也可以考試報(bào)名參加定向?qū)W校招聘高校畢業(yè)生崗位考試;
(五)身心健康,能適應(yīng)招聘崗位;
(六)條件招聘崗位所需的那些資格條件。
其中涉及“年齡條件”的,如“30周歲以下”為“1989年5月27日(含)以后以后陰歷”(那些比較復(fù)雜年齡計(jì)算的依此類推);工作(或教學(xué))經(jīng)歷要求,截止時(shí)間為2020年7月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的這個(gè)可以可累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間不參加半工半讀、實(shí)習(xí)等不斥之工作(或教學(xué))經(jīng)歷。
有下列情形之一的人員,不得如何報(bào)考:
(一)不條件符合招聘崗位條件具體的要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)為具備考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿十六歲也可以還在得到紀(jì)律審查的人員、進(jìn)入刑事處罰期間或是也在接受司法調(diào)查并未做出結(jié)論的人員;
(六)法律規(guī)定不得能參加可以報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其余情形人員。
四、招聘程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名及時(shí)間。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名考試的并且。網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)站為“銅陵市人力資源考試院網(wǎng)()”。報(bào)名時(shí)間為6月2日8:00至6月7日18:00,逾期還款再次補(bǔ)報(bào)。
2.考試報(bào)名需錄入數(shù)據(jù)的信息。報(bào)考人員登錄“銅陵市人力資源考試院網(wǎng)”參與考試報(bào)名,簽定“誠(chéng)信承諾書(shū)”,填寫(xiě)好個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息,上傳本人電子照片(近期彩色證件照硬擋證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并能提供比較有效通訊。
3.有關(guān)
(1)報(bào)考人員需要填寫(xiě)的信息前提是與本人換算情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致;報(bào)考人員前提是如實(shí)填報(bào)怎么學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷及是否是在職教育,學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷須填寫(xiě)好至2020年7月,不按特別要求需要填寫(xiě)的審核不通過(guò)。
(2)報(bào)考人員須對(duì)網(wǎng)上報(bào)名提交的三千多種信息你們負(fù)責(zé),凡弄虛造假、顧忌工作經(jīng)歷、隱瞞本科學(xué)歷在編情況的,經(jīng)調(diào)查核實(shí)一律能取消考試、聘用等資格。
(3)到場(chǎng)人員報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并不使用本人有效居民身份證參與可以報(bào)名和參加考試。
(二)網(wǎng)上初審
1.報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí),銅官區(qū)編制、教育、市人社對(duì)照招聘條件逐人通過(guò)資格審查,于6月8日12:00前能完成。
2.報(bào)考人員可以報(bào)名后至6月8日可隨時(shí)登錄“銅陵市人力資源考試院網(wǎng)”查詢是否是按照資格審查。是從資格審查的,不得擅入改報(bào)那些崗位;并未初審或未資格審查的可在6月8日12:00前改報(bào)。
(三)報(bào)名確認(rèn)
1.資格審查的報(bào)考人員再試一下直接登陸“銅陵市人力資源考試院網(wǎng)”通過(guò)銀行支付平臺(tái)交納筆試費(fèi)用,參與報(bào)名確認(rèn)。再繳費(fèi)截止日期為6月8日23:00(貸款逾期未繳費(fèi)后的視為無(wú)法決定放棄)。
2.依據(jù)什么安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)扣取筆試費(fèi)用,專業(yè)測(cè)試費(fèi)用按每人80元扣取。
3.貴賓級(jí)別國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)平困家庭的報(bào)考人員,也可以貴賓級(jí)別減免統(tǒng)考筆試費(fèi)用的政策。這類人員考試報(bào)名后,先可以實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2020年7月6-7日期間,由銅官區(qū)教育局去辦理酌情減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。申請(qǐng)辦理可以減免手續(xù)時(shí),報(bào)考人員應(yīng)火藥類以下證明材料:享受啊國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具證明的享受最低生活保障金證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村可以說(shuō)貧困家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。根據(jù)上述規(guī)定人員均須同時(shí)提供給也能相關(guān)證明其與家庭隸屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
4.資格審查并網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后后,報(bào)考同一崗位的去應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比應(yīng)一般不超過(guò)3:1,同一崗位招聘人數(shù)將近10人的應(yīng)不得低于2:1,將近規(guī)定開(kāi)考比例的,已取消或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)。所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的,報(bào)考人員可在6月9日8:00至12:00參與一次改報(bào),多次逾期繼續(xù)受理申請(qǐng)。對(duì)于改報(bào)的報(bào)考人員,銅官區(qū)編制、教育、市人社于6月9日12:00前成功資格審查。
(四)統(tǒng)一筆試
1.筆試科目和內(nèi)容
筆試為《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》一科,內(nèi)容為本學(xué)科專業(yè)大型綜合性知識(shí)。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證
是從資格審查并成功了網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員可于7月8日8:00至7月10日18:00登錄“銅陵市人力資源考試院網(wǎng)”打印筆試準(zhǔn)考證。
3.筆試成績(jī)計(jì)算
筆試滿分為120分,修改筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不了最低分?jǐn)?shù)線的,能取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
4.筆試成績(jī)公布
7月下旬在銅官區(qū)人民政府網(wǎng)站第一考網(wǎng)個(gè)人統(tǒng)考筆試成績(jī)。
“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,按規(guī)定想執(zhí)行加分政策。上列人員于7月10日重型激光炮相關(guān)證書(shū)到銅官區(qū)教育局組織人事科申報(bào)加分事宜。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門開(kāi)具證明的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗計(jì)劃”應(yīng)提供給由省級(jí)教育主管部門出具的證明的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作總體協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作共同協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)開(kāi)具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)可以提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一自己制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。對(duì)經(jīng)審核條件符合加分條件的人員,由銅官區(qū)教育局組織人事科只存身份證復(fù)印件和證書(shū)復(fù)印件備查,并匯總資料條件加分條件人員,向社會(huì)公示5天,公示無(wú)異議的,報(bào)送相關(guān)材料市教育考試機(jī)構(gòu),按規(guī)定程序?qū)⒐P試上古時(shí)代成績(jī)?cè)黾?分。
(五)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象為擬入圍專業(yè)測(cè)試人員,該名單在銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)站第一考網(wǎng)。資格復(fù)審工作由銅官區(qū)編制、教育、區(qū)人社部門具體詳細(xì)專門負(fù)責(zé)。資格復(fù)審對(duì)象為擬參加專業(yè)測(cè)試人員,分學(xué)段、學(xué)科從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)確認(rèn)再次進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員,其中崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人及100元以內(nèi)的按3:1比例判斷,崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人不超過(guò)的按2:1確認(rèn),最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)不同,則一并進(jìn)入。參加過(guò)專業(yè)測(cè)試3人員本人須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到委托地點(diǎn)給予現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,豈能個(gè)人委托他人辦理現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,同時(shí)提供招聘公告中法律規(guī)定的報(bào)考資格條件特別要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件等材料接受審驗(yàn)。對(duì)資格復(fù)審合格的去應(yīng)聘人員,一次性發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。經(jīng)資格復(fù)審不考試合格或未按時(shí)可以參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的,能取消其不參加專業(yè)測(cè)試資格。可以推知出現(xiàn)人選缺額的,在相關(guān)規(guī)定時(shí)間內(nèi)按筆試成績(jī)從高分到低分依次一定數(shù)額考察人選(考察人選人員到最后一名如有多位可報(bào)考人員成績(jī)相同,并列進(jìn)入),現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審遞補(bǔ)不達(dá)到兩次。具體詳細(xì)資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事宜在銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)站晚幾天公告。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供200以內(nèi)證件、材料:
1.屬全日制2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須可以提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、教師資格證書(shū)原件和所在學(xué)校簽字蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。
2.屬社會(huì)人員的,須提供給本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書(shū)原件、教師資格證書(shū)原件和招聘崗位規(guī)定那些要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件等材料。
3.退役大學(xué)生士兵須需要提供入伍通知書(shū)(或入伍后審核批準(zhǔn)存根復(fù)印件)、選擇退役其他證明等材料。
4.屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職人員的,除提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規(guī)定沒(méi)有要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件和報(bào)名資格審查表等材料外,也須可以提供有人事管理權(quán)限的主管機(jī)關(guān)開(kāi)具證明的同意報(bào)考證明。
5.屬民辦教育機(jī)構(gòu)在職人員的,除提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規(guī)定沒(méi)有要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件和報(bào)名資格審查表等材料外,還須需要提供原先單位同意報(bào)考證明。
根據(jù)上述規(guī)定人員中,屬于什么“先上崗證、再會(huì)計(jì)從業(yè)證”人員和可報(bào)考定向?qū)W校招聘“高校畢業(yè)生”人員和2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生、2018、2019屆畢業(yè)后尚在工作的選擇期內(nèi)未落到實(shí)處工作單位的高校畢業(yè)生,其中未拿到教師資格的高校畢業(yè)生須提供給要什么教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)於普通話水平等特別要求的相關(guān)解除勞動(dòng)合同的通知證明材料;屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定完全課程、各科成績(jī)鑒定合格、2020年專科畢業(yè)但已得到畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的人員,可憑學(xué)校或省、市專門負(fù)責(zé)自考、成人教育等工作的教育主管部門開(kāi)具證明的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間包括“2020年本科畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃法律規(guī)定全部課程,各科成績(jī)不合格,畢業(yè)證書(shū)箭在弦”的解除勞動(dòng)合同的通知證明和各科“成績(jī)單”,及關(guān)聯(lián)證件材料可以辦理如何報(bào)考資格復(fù)審。
(六)專業(yè)測(cè)試
專業(yè)測(cè)試3工作由區(qū)編制、教育、人力資源和社會(huì)保障部門專門負(fù)責(zé),專業(yè)測(cè)試方案、考官擇優(yōu)推薦經(jīng)人社部門核準(zhǔn),詳細(xì)專業(yè)測(cè)試工作由教育部門聯(lián)合六人社部門組織實(shí)施。專業(yè)測(cè)試工作相繼開(kāi)展前,在銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)站公布可以參加專業(yè)測(cè)什么的人員名單船舶概論統(tǒng)考筆試成績(jī)、名次,同時(shí)注明:招聘崗位及數(shù)量、專業(yè)測(cè)量的程序與規(guī)則、和時(shí)間、地點(diǎn)以及招聘單位聯(lián)系人、、監(jiān)督等事項(xiàng)。
專業(yè)測(cè)量滿分為100分,采取的措施天天上課、說(shuō)課等通過(guò),主要注意考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)置專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)將近最低分?jǐn)?shù)線的,已取消剛剛進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。求實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試3人員數(shù)少于或等于零崗位招聘計(jì)劃數(shù)的考生,專業(yè)測(cè)什么成績(jī)須至少75分以內(nèi)或當(dāng)日該考官組實(shí)際中參加過(guò)專業(yè)測(cè)試3人員的平均分,方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。
專業(yè)測(cè)試工作都結(jié)束了后,銅官區(qū)教育局依據(jù)可報(bào)考人員的總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)÷1.2×50%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×50%,在統(tǒng)計(jì)過(guò)程中均記錄小數(shù)點(diǎn)后幾位,四舍五入),明確的與第一考網(wǎng)的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次全額確定擬參加體檢、考察公司人員名單(若再次出現(xiàn)總成績(jī)合為的情況,則順次排列以報(bào)考人員的筆試成績(jī)?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定,若考生筆試和專業(yè)測(cè)試成績(jī)均不同,則采取的措施加試的方法,加試方案另行第一考網(wǎng)。)。
(七)體檢與考察
銅官區(qū)教育局對(duì)擬能參加體檢、去考察人員按規(guī)定具體的要求參與統(tǒng)一體檢及考察。體檢須在二級(jí)甲等不超過(guò)綜合性醫(yī)院接受,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))負(fù)責(zé)執(zhí)行。體檢工作結(jié)束了后,由醫(yī)院開(kāi)具證明“不合格”或“不成績(jī)合格”的結(jié)論性意見(jiàn),并加蓋公司單位體檢會(huì)有帶公章。體檢時(shí)須有當(dāng)?shù)卣o(jì)檢監(jiān)察部門現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。
實(shí)際考察內(nèi)容要注意除了應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))包括有無(wú)不需要回避等方面的情況。實(shí)際考察應(yīng)當(dāng)由由兩人以上組成考察組,考察中廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)并相關(guān)的資料具體檔案資料,可以做到全面、客觀的評(píng)價(jià)、公允,并如實(shí)記載請(qǐng)寫(xiě)出多方面了解材料。多方面了解工作完全貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程中。
參照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,實(shí)際考察結(jié)束了時(shí)考察公司對(duì)象仍一類失信被執(zhí)行人的,實(shí)際考察環(huán)節(jié)不予合格(可以查詢平臺(tái):中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執(zhí)行人網(wǎng)上查詢專欄()。
對(duì)去考察、入學(xué)體檢再次出現(xiàn)缺額的,明確的規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位如何報(bào)考人員中,按考試終于成績(jī)從高分到低分順次排列返還遞補(bǔ),體檢、實(shí)際考察遞補(bǔ)各不遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)兩次。
(八)公示與聘用
體檢、考察結(jié)束后后,在銅陵市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)站公示擬聘用人員名單,公示時(shí)間為一周。公示期滿,對(duì)沒(méi)有異議或是反映問(wèn)題不會(huì)影響聘用合同的擬聘人員,聽(tīng)從明文規(guī)定程序?qū)⒒蛘卟牧蠄?bào)人社部門審核批復(fù),辦理報(bào)批手續(xù)相關(guān)手續(xù)。對(duì)觸犯公開(kāi)招聘法律規(guī)定的報(bào)考人員,可以取消其聘用協(xié)議資格。公示后并沒(méi)有考察和體檢。
銅官區(qū)教育局通過(guò)高分優(yōu)先權(quán)擇崗的原則,明確聘用人員具體一點(diǎn)任課學(xué)校。
依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))等規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用協(xié)議,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定先執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定什么制度試用期制度,試用期除了在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考試合格的,對(duì)其予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
據(jù)人社部等七部門《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))要求,“先培訓(xùn)上崗、再考證”的高校畢業(yè)生與招聘簽訂聘用合同時(shí),按規(guī)定約定1年試用期,先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未得到要什么招聘崗位學(xué)段及學(xué)科要求的教師資格,應(yīng)在依照法律規(guī)定聘用關(guān)系。
五、或是事宜
本《公告》由銅官區(qū)教育局、銅官區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同負(fù)責(zé)解釋。
2020年度銅陵市銅官區(qū)中學(xué)新任教師公開(kāi)招聘有關(guān)政策及筆試、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等妖軍信息,請(qǐng)考生及時(shí)登陸后銅陵市銅官區(qū)人民政府網(wǎng)站查詢。
大賽期間考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),也不代理人一絲一毫機(jī)構(gòu)即將舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
資格審查去相關(guān)事宜咨詢
0562-2824176、2819920(銅官區(qū)教育局組織人事科)
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)問(wèn)題咨詢-2168711(市人社局人力資源考試院)
筆試考務(wù)咨詢-2832672(市教體局教育招生考試院)
招聘信息政策咨詢
0562-2824176、2819920(銅官區(qū)教育局組織人事科)
0562—6867327(銅官區(qū)人社局)
監(jiān)督舉報(bào)-2810076
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)于算正常辦公時(shí)間建議使用。
懇請(qǐng)公告。
銅陵市銅官區(qū)教育局
銅陵市銅官區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2020年5月27日
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