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迎澤公司注冊資金變更流程_迎澤公司注冊資金變更流程圖

來源：菁華集團
時間： 2024-07-15 16:53:53
閱讀量：82

導讀

2022年公積金從7月起調整繳存基數，太原最低繳存額每月188元每年一度的公積金繳存基數、繳存比例調整工作再度再開啟。30日，山西晚報記者從太原市住房公積金管理中心獲悉，太原已...

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2022年公積金從7月起調整繳存基數，太原最低繳存額每月188元

每年一度的公積金繳存基數、繳存比例調整工作再度再開啟。30日，山西晚報記者從太原市住房公積金管理中心獲悉，太原已下發通知《2022年度住房公積金繳存基數和比例調整工作的通知》。今年，太原繳存職工公積金高了繳存額為5741元，最多繳存額188元，同比均有所增加。

每年調整基數和比例各一次

山西晚報記者打聽一下到，2022年度住房公積金繳存基數、比例并且調整，是從2022年7月1日至2023年6月30日。今年，各單位在去辦理2022年6月的住房公積金繳存后，自2022年7月起，參與本單位住房公積金繳存基數、比例的調整；逾期變動，應在從7月份開始補繳社保。根據情況范圍是：太原地區范圍內的住房公積金繳存單位。

眾所皆知，公積金繳存額為工資基數除以2繳存比例。自2022年7月1日起，職工住房公積金繳存基數調整為2021年1月至12月職工本人月平均工資；繳存基數可以確定后，在本繳存年度內不敢變更。

職工月平均工資的計算方法為，職工月平均工資=職工本人年工資總額：不好算發放工資月數；工資總額具體一點由下列選項中六個部分排成：計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資；同時還和按月、按季、按年發放的屬于工資總額范帶的獎勵性工資。

據了解，2022年1月1日以后新參加工作或則新簽訂勞動合同的職工，應在從參加工作或新簽訂勞動合同的第二個月結束繳存住房公積金，以第二個月的當月工資為繳存基數；2022年1月1日以后新調去的職工，應當及時從調入單位發放工資之日起個人繳存住房公積金，以分配到當月工資為繳存基數；上述事項兩種情況繳存基數在本年度內不再繼續接受調整。

今年的新標準又增強了

根據新的規定，太原公積金繳存基數制度上下限控制。通過太原市統計部門公布的2021年太原市城鎮非私營單位就業人員年平均工資95688元計算，本年度繳存基數上限為23922元；參照《山西省人民政府辦公廳關于調整我省最低工資標準的通知》（晉政辦發（2021）81號）規定，本年度繳存基數下限為小店區、迎澤區、杏花嶺區、萬柏林區、尖草坪區、晉源區、古交市、清徐縣1880元；陽曲縣1760元；婁煩縣1630元。

今年最高月繳存額為5741元，各繳存比例按的月繳存額上限，遵循《2022年度住房公積金繳存比例對應月繳存額上限標準》執行。而依據太原市統計部門能查到的2020年太原市城鎮非私營單位就業人員年平均工資86541元計算，本年度繳存基數上限為21636元；最高月繳存額為5192元（其中：單位2596元，個人2596元）。今年太原的公積金繳存標準能提高了。

最多月繳存額為小店區、迎澤區、杏花嶺區、萬柏林區、尖草坪區、晉源區、古交市、清徐縣為188元（其中：單位94元，個人94元）；陽曲縣為176元（其中：單位88元，個人88元）；婁煩縣為163元（其中：單位82元，個人81元）。

目前，太原先執行的比例是：企業單位執行住房公積金繳存比例下限為5%，最高不得達到12%，單位可在上下限區間內，自禁考慮住房公積金繳存比例；單位和個人應當及時負責執行同一繳存比例。機關事業單位住房公積金繳存比例可按原標準不能執行。繳存比例一律取整數。

在必須明確計算精度方面，職工月繳存額需要四舍五入到元（職工繳存基數分別乘以2單位繳存比例和職工繳存比例的計算結果四舍五入到元后，相除得出來職工月繳存額）。

繳存單位須如實申報收入

山西晚報記者從太原市住房公積金管理中心打聽一下大，各繳存單位應如實申報職工的住房公積金繳存基數，不得隨便地提高或會降低繳存標準。單位不參與年度繳存基數調整的，在辦理2022年7月份繳存業務時，柜面辦理應并提交《太原市住房公積金繳存基數年度調整情況說明書》，網上業務大廳可以辦理，應萬分感謝確認。

要是繳存單位是互聯網渠道可以辦理，去開通單位網上業務大廳功能的單位，單位專管員這個可以直接網上業務大廳，直接辦理本單位職工繳存基數、比例調整。

如果不是是柜面去辦理，單位應當由填報《太原市住房公積金繳存基數或繳存比例年度調整申請書》和《太原市住房公積金繳存額調整清冊》，并制做《太原市住房公積金繳存額調整清冊》電子版，按照本單位住房公積金繳存分理處/管理部前臺柜面接受調整。

采寫：山西晚報全媒體記者張磊

太原市迎澤區頒發首張“個轉企”營業執照

山西日報客戶端新聞記者5月31日從太原市迎澤區政府部門記者日前獲悉，為進一步催發個體工商戶的創業潛力，允許和勉勵符合條件的個體工商戶升級轉型為公司制企業，近日，迎澤區行政審批局發證書了全區首張“個轉企”營業執照。

個體工商戶作為產業鏈供應鏈的“毛細血管”和市場的“神經末梢”，能發揮著就業蓄水池、社會穩定器、共同富裕生力軍的重要作用。5月25日，迎澤區個體工商戶高女士回到迎澤區政務服務中心，咨詢“個轉企”查找業務。窗口工作人員嚴肅清楚高女士的想法和訴求后，詳細為她解讀一了迎澤區“個轉企”的查找優惠政策，所遺不開通了“個轉企”綠色通道，免費指導她填寫申請書、準備材料等，并耐心速回她“個轉企”后，原來的統一社會信用代碼和成立日期都不可能變動，心中的疑慮了高女士的顧慮。

在工作人員的協助下，高女士當日便能完成了“個轉企”的變更業務，拿到了新的營業執照。“想不到辦‘個轉企’這么快，工作人員服務不光步步到位，僅用不一天的時間，新的營業執照就拿去手了，能免費刻制印章，真夠太更方便了！”高女士連連稱贊。迎澤區行政審批局相關負責人來表示，個體工商戶轉型升級為企業，更容易完成任務資金支持，降低經營風險，同時方便啊設立分支機構、發展連鎖經營，在經營領域、品牌效應等方面更擁有競爭優勢。下一步，迎澤區行政審批局將為已轉企成功了的經營主體做好跟蹤服務，同時減弱熱情鼓勵強行具有一定規模的個體工商戶轉型升級，實現全區企業數量增強、質量提升、實力加強，高效促進民營經濟發展繼續壯大。

(責編：李琳)